Wraz ze zmianami w polityce epidemii krajów na całym świecie w tym roku, wymiany międzynarodowe stopniowo wznowiły. Kierownictwo firmy po raz pierwszy zobaczyło możliwości na rynku i zaczęło rozpowszechniać zasoby ludzkie firmy na podstawowe obszary rynku globalnego. W sierpniu firma wysłała techników na rynek europejski i rynek Azji Południowo -Wschodniej, aby zapewnić agentom szkolenia techniczne i wsparcie, i pomagała im w prowadzeniu lokalnych wystaw szycia, aby agenci osiągnęli całkiem dobre wyniki.
Aby mieć długoterminową przyczółek w branży maszyn do szycia i nadal się rozwija i rozwijanie, odbywa się to nie tylko z powodu jego innowacji, ale także musi mieć przyszłościową wizję radzenia sobie ze światem. W ciągu trzech lat od epidemii, szczególnie w ciągu pierwszych dwóch lat, kiedy świat wpadł w izolację, kierownictwo musiało komunikować się z zagranicznymi za pośrednictwem platform internetowych, aby promować działanie różnych głównych rynków zagranicznych. Jednak z powodu braku komunikacji twarzą w twarz nasze faktyczne zrozumienie lokalnego rynku wciąż brakuje.
Dzięki szybkiemu rozwojowi chińskiego przemysłu sprzętu do szycia w ostatnich latach pojawiło się wiele innowacji technologicznych, a trend rozwoju technologii i przemysłu wykazał także nowe cechy, ale wielu zagranicznych klientów nie jest z nimi zbyt zaznajomionych. Zwłaszcza naszeAutomatyczna laserowa kieszonkowa maszyna do spawania, wielu klientów chce również dowiedzieć się więcej o funkcji i jakości tego urządzenia z bliskiej odległości. Dlatego w tej erze post-epidemicznej musimy przyspieszyć nasze kroki, aby wyjść i lepiej rozwinąć nasz rynek międzynarodowy.
Teraz, mimo że nasze drzwi nie są otwarte, a zagraniczni klienci nie mogą wejść, musimy sami wyjść, co jest bardzo ważną ścieżką. Teraz rekrutujemy zagranicznych agentów do naszychlaserowa kieszonkowaAby osiągnąć korzyści dla wygranych.
„Wychodzenie” to jedyny sposób, aby nasza marka miała światowej klasy konkurencyjność i wpływy. Zwłaszcza w przypadku firm do szycia, które zostały już „rzucone” na rynku krajowym, na rynku zagranicznym nadal istnieje szeroka przestrzeń do manewrowania i istnieje ogromny potencjał do stukania poddziału.
Aby wykonać dobrą pracę międzynarodową, zlokalizowane talenty są najbardziej podstawową gwarancją. Jednak sposób rekrutacji tych zagranicznych talentów i jak kultywować je w talenty złożone i zintegrować je z naszą najlepszą firmą, jest głównym wyzwaniemTOPSEWzmierzy się w przyszłości. To wyzwanie jest długoterminowe i musi być stopniowo rozwiązywane w procesie rozszerzania rynków zagranicznych.
Wreszcie, niniejszym szczerze zapraszamy ogromną liczbę agentów i przyjaciół, aby zwrócili większą uwagę na nasz automatycznylaserowa kieszonkowa. Ten produkt został dobrze sprzedawany w kilku krajach i uważam, że będzie jeszcze bardziej popularny w przyszłym roku. Rekrutujemy agentów na wszystkich poziomach na całym świecie. Po osiągnięciu umowy wyślemy techników, aby zapewnili wskazówki techniczne, abyś mógł sprzedać maszynę z pewnością. Możliwości są tuż za rogiem, tylko jeden agent w regionie, mam nadzieję, że zostaniesz kolejnym partnerem TopSew.
Czas postu: listopad 09-2022